桂林人论坛

楼主: cloud635

[新闻爆料] 深科技食堂开饭了

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发表于 2019-8-13 09:22:01 | 显示全部楼层
好不容易来了一个大公司。   你们这群小桂林还在喷。真是见不得桂林有点发展。

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以爱行天下 发表于 2019-8-12 13:26
不出三个月要走一批人

论坛平均月薪10万!当然看不起这样的工厂了。。。

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发表于 2019-8-13 10:08:46 手机图标来自手机 | 显示全部楼层
单身秦哥 发表于 2019-08-12 14:00
富士康在南宁人家也能做到全区前列。深科技到桂林被水得一B
桂林人不好伺候啊

桂林落后很大原因是因为桂林人思想太落后

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发表于 2019-8-13 10:13:18 | 显示全部楼层
桂林路人丙 发表于 2019-8-12 13:55
比送外卖风吹日晒雨淋强多了

你想多了,大多数人宁愿送外卖都不去这类厂
你以为这种话厂一般人做得了??现在基本都是好难招人

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发表于 2019-8-13 10:14:45 | 显示全部楼层
yondren 发表于 2019-8-12 14:14
你是巴不得它倒闭吧

这个好现实的问题,外地的也一样;流动性大得很

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发表于 2019-8-13 11:08:46 | 显示全部楼层
不错,希望人越来越多

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发表于 2019-8-13 11:26:40 手机图标来自手机 | 显示全部楼层
好男人a 发表于 2019-08-13 10:13
你想多了,大多数人宁愿送外卖都不去这类厂
你以为这种话厂一般人做得了??现在基本都是好难招人

       大多数?你有什么数据支撑你的大多数?
      我说深科技比外卖强是客观比较二者的薪资待遇和工作强度。你去问下美团送外卖小哥哥,一个月能达到4000到5500工资同事,每天晚上要送餐到几点?临桂的美团帮不帮他交五险一金?节假日不送餐有不有钱入账?有不有宿舍食堂?工作环境舒适不舒适?受不受气?边骑电码边用手机地图找地址安全不全安。
        理性一点,不要动不动“大多数”。

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发表于 2019-8-13 11:31:36 | 显示全部楼层
benzhuzhu 发表于 2019-8-13 08:59
只有机关事业单位会发当月工资,你去哪里都是下个月发工资,20天太正常不过了,你辞职也要提前一个月提交 ...

讨论问题本身呀。

病了吧。

核算是需要时间,问题的解决是怎么样的?

问题:20天的工资是否算压工资,接下来如果月末或月初辞职的话,这20天的工资还给不给?

这就是问题本身。讨论的是这个。也不知道你是什么身份。回避问题而欲攻击、解决提问的人。。。

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发表于 2019-8-13 11:41:34 | 显示全部楼层
wly1209 发表于 2019-8-13 11:31
讨论问题本身呀。

病了吧。

我不知道你在企业工作过没有,企业都是这样发工资的,你不探讨深科技与现在 桂林企业之间的差别,来专挑工资周期,刚好一个人才发了帖子,深科技13号就发工资了,20天只是人家的一个最宽容期限,如果你认为这个是深科技的诟病,那你在桂林找的出几家企业,能按照你的要求发工资的,待遇又能好过深科技的?既然就事论事,这样的大企业,是不可能拖欠工人工资的,比起你一个月的工资,人家的名声要值钱的多,选它好过选桂林那些做了今天没明天的小厂好多了!

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发表于 2019-8-13 11:42:05 | 显示全部楼层
本帖最后由 好男人a 于 2019-8-13 11:47 编辑
桂林路人丙 发表于 2019-8-13 11:26
大多数?你有什么数据支撑你的大多数?
      我说深科技比外卖强是客观比较二者的薪资待遇和工作 ...

美团为什么要去临桂???那你这个所谓的少数怎么统计来的??
企业好不好,看招不招得到人就得了,光耍嘴皮没用你自己去劳动局查查,今年深科技招克惠州的,还有多少人在哪里做的就懂得了

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benzhuzhu 发表于 2019-8-12 15:50
我看你们也是病了的,一天讲桂林没有像样的企业,现在像样的企业来了,又在这里叽叽歪歪的,深科技比桂林之 ...

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 楼主| 发表于 2019-8-13 13:20:10 手机图标来自手机 | 显示全部楼层
桂林路人丙 发表于 2019-8-13 11:26
大多数?你有什么数据支撑你的大多数?
      我说深科技比外卖强是客观比较二者的薪资待遇和工作 ...

真没出息,宁愿送外卖不愿进这种大企业吗?

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发表于 2019-8-13 14:24:43 手机图标来自手机 | 显示全部楼层
送外卖的大都在三十五岁以上,这种企业只要年轻的,不是不愿进而是进不去

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发表于 2019-8-13 15:11:46 | 显示全部楼层
为什么桂林人总喜欢泼冷水呢?

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本帖最后由 桂林路人丙 于 2019-8-13 15:54 编辑

。。。。。。

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好男人a 发表于 2019-08-13 11:42
本帖最后由 好男人a 于 2019-8-13 11:47 编辑


美团为什么要去临桂???那你这个所谓的少数怎么统计来的??
企业好不好,看招不招得到人就得了,光耍嘴皮没用你自己去劳动局查查,今年深科技招克惠州的,还有多少人在哪里做的就懂得了

1.回复:美团为什么要去临桂?
       既然是拿临桂这家深科技和送外卖对比,当然是和临桂送外卖的对比。相同地域的岗位才有可比性。
2.回复:少数是怎么统计出来?
       我没有掌握哪个是多数,哪个是少数的数据。我的陈述是:在深科技上班比送外卖风日晒雨淋强得多。是基于二者薪资待遇和工作强度做出的判断。如果你想详细了解,论坛里有关于深科技具体的福利待遇的贴。
3.回复:劳动局查深科技还有多少人在那里做?
       质疑深科技人员流动性的同时,你是不是应该先去思考一下街上那些美团送餐员能够在岗位上坚持多久?外卖送餐人员流动性不大?

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发表于 2019-8-13 16:27:40 手机图标来自手机 | 显示全部楼层
多点工厂公司来,让老百姓有更多的选择,必须赞

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桂林路人丙 发表于 2019-8-13 11:26
大多数?你有什么数据支撑你的大多数?
      我说深科技比外卖强是客观比较二者的薪资待遇和工作 ...

我这里许多跑美团的饿了吗送快递,问他们去不去深科技这种工厂,十个有九个摇头,用事实说话不用虚假数据。
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