以座谈促规范 桂林市聚力破解物业行业劳资管理难题

积沙成滩

　　为破解物业行业用工管理难题，防范化解劳资纠纷风险，构建和谐稳定的劳动关系，桂林市物业行业工会联合会精心组织举办物业行业劳动关系治理专题座谈会，同步开展桂林市政协委员法制委履职实践活动。全市60家物业企业、80+企业负责人及管理人员齐聚一堂，围绕用工实操痛点、难点开展专题交流研讨，切实发挥工会桥梁纽带作用，助力行业健康有序发展。

　　会上，桂林市政协委员、桂林物业行业工会联合会主席杨明明出席并致辞。他表示，桂林市物业行业工会联合会始终把维护职工合法权益、服务企业健康发展、构建和谐劳动关系作为核心工作，针对当前物业行业劳资纠纷易发多发、企业用工管理不规范等突出问题，联合会前期广泛征集行业诉求，精准聚焦前期征集的超龄人员聘用管理、社会保险缴纳、工伤意外处置、节假日薪资计算、员工离职处置、劳动劳务协议签订、舆情纠纷处置七大实操痛点，特邀工会、法院、劳动人事争议仲裁院业务专家现场答疑,既是工会服务基层、服务企业、服务职工的具体举措，也是政协委员履职为民、助力基层治理、推动行业规范发展的实践行动。

　　本次座谈会摒弃传统单向灌输式宣讲，创新采用互动交流研讨模式，打破以往“台上讲、台下听”的固有形式，围绕企业真实用工困惑开展面对面交流。专家结合物业行业实际开展政策解读，针对企业用工难点、疑点、痛点逐一答疑回应，帮助参会人员明晰用工合规边界、掌握风险防控实操方法，从源头减少劳动争议，防范化解劳动纠纷。

　　参会企业代表纷纷表示，本次座谈紧贴行业实际、内容务实管用。下一步，各物业企业将以此次座谈为契机，认真落实学习成果，对照用工相关规范开展自查自纠，完善全流程管理制度、严格履行用工主体责任，积极配合工会工作，共同构建和谐稳定劳动关系，为桂林市物业行业高质量、规范化、可持续发展筑牢坚实基础。